Tenho observado alguns comportamentos corporativos que
entendo serem danosos para a nossa convivência profissional.
Relato alguns deles a
seguir com sugestões de soluções corretivas
RESPONDA OS E-MAILS:
Estes dias estava com um grupo de profissionais onde um deles comentou que havia enviado e-mails para algumas
pessoas , sendo que as mesmas simplesmente não respondiam. Imediatamente os
demais participantes da conversa relataram que acontece a mesma situação com
eles.
Entendo que devemos tomar cuidado com este tipo
comportamento, pois passa uma imagem muito negativa e um certo descaso com o
nosso interlocutor.
Acho que mesmo que não tenhamos uma eventual resposta sobre
o tema abordado devemos , pelo menos, dizer que estamos analisando a situação e
daremos uma resposta em breve ou uma negativa se for o caso.
REUNIÕES COM LAP TOP
: Alguns profissionais possuem o hábito de responderem e-mails com seu lap top
quando estão conversando com um colaborador ou até mesmo quando estão em
reuniões. Entendo que devemos privilegiar o presencial em detrimento
ao virtual.Como
regra geral sugiro que deve ser evitado a participação em reuniões com lap tops
a exceção no momento de realização de alguma apresentação ou consulta
especifica.
FALAR POR MUITO TEMPO AO CELULAR: Ao receber uma
ligação e estiver em alguma reunião ou até mesmo conversando com um colaborador
procure ser breve, informando ao interlocutor que retornará ligação mais tarde.
Desta forma estaremos valorizando a presença do colaborador e transmitindo a
ele que a sua presença é importante.
Tenho a plena convicção que são pequenos problemas de fácil
solução mas entendo que nós erramos nos pequenos detalhes. Todo o ser humano
gosta de um pouco de atenção genuína.
Muito obrigado.
02/10/2013
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